Med eller utan kollektivavtal

Hur naken vill du vara på jobbet?
Vad får medlemmen som den oorganiserade inte får? Och vad är det som gäller på en arbetsplats där arbetsgivaren har tecknat kollektivavtal jämfört med en arbetsplats utan avtal? För alla gäller alltid lagarna om:

• Anställningsskydd
• Jämställdhet
• Föräldraledighet
• Arbetstider
• Semester
• Arbetsmiljö

Medlem med kollektivavtal
1 Kan själv hävda avtalet
2 Löneskydd
3 Löneökning
4 Förhandlingsstöd
5 Medbestämmande
6 Tolkningsföreträde
7 Rättshjälp
8 Skadestånd
9 Kollektiva försäkringar
10 Fackets försäkringar

Medlem utan kollektivavtal
4 Förhandlingsstöd
7 Rättshjälp
10 Fackets försäkringar
Men avtalet gäller inte och därför har denna medlem inte rätt till 1,2,3,5,6,8,9 (se ovan)

Ej medlem med kollektivavtal
9. Kollektivavtalade försäkringar gäller.

Den oorganiserade har inte rätt till 1,2,3,4,5,6,7,8,10.
Facket kan välja att hävda avtalet.

Ej medlem utan kollektivavtal
Den oorganiserade med en arbetsgivare som inte tecknat kollektivavtal står naken.