Bra sommarjobb på bruket

Ortvikens pappersbruk tuffar och går. Men den sista tiden har det gått så dåligt att 10 procent av personalstyrkan ska bort.

- Det blir 90 personer, konstaterar Janne Öberg som arbetar på pappersbruket.

Nu blir det fackliga förhandlingar om vilka som ska gå.

- Det kan bli så att några får gå i pension lite tidigare, berättar Stina som är personalchef. Nu när vi har fått in unga människor kan vi inte slänga ut dem. Det skulle vara förödande.

Tidningar och papper verkar inte vara framtidens melodi.

- Det dör en prenumerant varje dag, konstaterar Janne Öberg.

- Går det inte att ställa om produktionen? undrar Per Bardh.

Flera har redan tänkt den tanken. Det är därför som det finns ett forskningscentrum där olika idéer testas.

- Det handlar inte bara om pappersmassa utan om hela industrins framtid, förklarar Janne Öberg.

Per Bardh får frågor om jämställdhetspotten som förhandlats fram i årets avtalsrörelse. Pappers var inte ett av de förbund som berördes. Det betyder inte att det saknas vare sig kvinnor eller lågavlönade på bruken runt om i landet.

Det är heller ingen underdrift att säga att det kärvade i förhandlingarna mellan Pappers och arbetsgivarna.

- Det är viktigt att Skogsindustrierna och Pappers fortsätter att prata med varandra. Vi har olika roller men vi måste kunna prata med varandra, säger Per Bardh.

- Jag hoppas att allt gammalt läggs bakom oss, säger Stina.

- Och så blir det tuffare i lågkonjunktur, påminner Per Bardh.

I olika rum sitter pappersarbetarna och övervakar produktionen.

- Hur är det att arbeta 12-timmarsskift? frågar Per Bard.

- Gör inget IQ-test på förmiddagen, får han till svar.

I ett hörn sitter Sara. Hon pluggar egentligen till sjuksköterska men nu sommarjobbar hon på bruket.

- Jag får nog sämre lön som sjuksköterska, konstaterar hon.


Text och foto: Ulla Johanson