Mer pengar i plånboken
LO-förbunden kräver ett löneutrymme på 3 procent. Det innebär 783 kronor för de som tjänar under 26 100 kronor.
- Det här kommer att ge våra medlemmar mer i plånboken. Särskilt i branscher med låga löner och en hög andel kvinnor, säger LOs avtalssekreterare Torbjörn Johansson.
Se pressträff om avtalsrörelsen i LO Play
Högre pensioner och bättre arbetsmiljö
I LO-samordningen ingår även krav på förbättring av tjänstepensionen, starkare skydd mot sexuella trakasserier och bättre möjlighet till rehabilitering.
Förbättringen av pensionen handlar om att inbetalningarna ska ske redan från 20-årsåldern. I dag påbörjas inbetalningarna från 25 års ålder.
- Vi har ett ansvar för unga medlemmars framtid. Därför är jag särskilt stolt över att vi enats om den här satsningen, säger LOs ordförande Karl-Petter Thorwaldsson.
12 LO-förbund eniga om samordning
De 12 förbund som står bakom LO-samordningen kommer gemensamt att driva kraven gentemot arbetsgivarna. Det handlar framför allt om mer pengar i plånboken, högre pensioner och bättre arbetsmiljö.
Kommunal och Pappers har ställt sig utanför LO-samordningen.
Utdrag ur gemensamma krav inför Avtal 2020 (pdf)
Förhandlingar om flexibilitet och trygghet
LO, PTK och Svenskt Näringsliv har också enats om en avsiktsförklaring för förhandlingar om flexibilitet och trygghet i arbetslivet. Förhandlingarna gör nu uppehåll under avtalsrörelsen och ska återupptas 1 augusti 2020.