Två oförenliga uppdrag
I rapporten undersöks, för första gången på svenska data, en teori som säger att ett av arbetsförmedlingens matchningsuppdrag inte är förenligt med två av myndighetens andra uppdrag: kontrolluppdraget och uppdraget att prioritera de med sämre jobbchanser. De två senare förväntas innebära att arbetsgivarna inte kan lita på myndighetens matchningsförslag. Arbetsgivarnas misstro förväntas i sin tur avskräcka de arbetssökande.
Stödja de med bättre jobbchanser
Undersökningen tyder på att arbetsförmedlingen visserligen tycks spela en minskande roll för arbetssökande med bättre jobbchanser, men inte mycket tyder på att det skulle bero på några direkta skäl till misstro bland arbetsgivarna gentemot arbetsförmedlarna. Snarare finns tecken på att myndighetens begränsade mandat att stödja arbetssökande med bättre jobbchanser begränsar dess potential som matchningsaktör.
Öka effektiviteten
I en tid då arbetsgivarnas obesatta platser ökar och allt fler människor investerar i långa utbildningar som ökar vinsten av en bra jobbmatchning finns det skäl att se över hur arbetsförmedlingen kan ta ett bredare grepp om dessa effektivitetsproblem.
Rapporten Arbetsförmedlingen och arbetskraftsförmedlingen (pdf)
Om rapportserien från projektet Full sysselsättning och solidarisk lönepolitik
Projektet Full sysselsättning och solidarisk lönepolitik har i uppdrag att arbeta fram underlag till LOs nästa kongressrapport. En rapportserie tas fram av såväl egna som externa experter. Rapporterna ska bidra till en öppen och bred debatt kring frågor som knyter an till kongressrapporten. Slutsatserna är författarnas egna och beslutas inte av LOs styrelse.